Missions principales du poste

Le patrimoine bâti départemental est très diversifié avec des sites répartis sur le territoire nivernais : des collèges, bâtiments administratifs, à vocation médico-sociale, culturelle et touristique, nécessaire pour l’exploitation du domaine routier ou fluvial, des maisons éclusières le long du canal du Nivernais…

Le chargé ou la chargée d’opérations au sein du service des sites extérieurs oeuvre plus particulièrement sur les collèges et la Cité des Présents.

Ses principales missions consistent à représenter et assister le maître d’ouvrage, sur les plans technique, administratif et financier, lors des phases de programmation, conception et réalisation de projets neufs ou de restructuration.

Activités principales :

› Conduite des études préalables aux opérations de bâtiment

Analyser les besoins des usagers et utilisateurs
Réaliser les audits techniques
Piloter les études d’opportunité et de faisabilité
Réaliser le programme, déterminer les coûts, délais, contraintes techniques et juridiques et organisationnelles du projet
Apporter à la maîtrise d’ouvrage des éléments techniques d’aide à la décision prenant en compte les enjeux du
développement durable et de l’adaptation au changement climatique
Mettre en place des indicateurs, tableaux de bord et faire une évaluation du projet

› Elaboration ou pilotage des études de conception

Elaborer les cahiers des charges ou contrôler leur réalisation pour une maîtrise d’oeuvre
S’assurer du respect des règles de conception des ouvrages, du code de la construction et de l’urbanisme
Définir ou superviser les conditions d’exécution, les caractéristiques techniques et les délais de réalisation des ouvrages
Préparer ou superviser les dossiers d’autorisation administrative

› Représentation du maître d’ouvrage en phase travaux

Appliquer les procédures de conduite et de direction de chantier
Contrôler l’application des normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels
Contrôler l’application des règles de sécurité et d’accessibilité
Coordonner l’action des différents services de la collectivité, des intervenants externes
Contrôler le respect des coûts, de la qualité et des délais
Organiser la concertation et la communication du projet lors des instances de suivi
Préparer des opérations de mise en service de l’équipement

› Instruction administrative et technique des marchés publics

Préparer les dossiers techniques pour la consultation des différents intervenants (programme, cahier des clauses
techniques, cahier des charges, quantitatifs, métrés,…)
Rédiger les pièces constitutives d’un dossier de marché public en lien avec le service marchés
Etudier et analyser les offres , rédiger les rapports d’analyse
Rédiger les lettres de commandes, les bons de commandes et les ordres de service
Attester du service fait, réceptionner les travaux
Etablir les états d’acomptes et les décomptes généraux

Activités secondaires :
› Polyvalence ponctuelle (absences, plan de charge) avec les autres chargé(e)s d’opérations du service

– Méthodes de conduite de projets
– Instruction, suivi et gestion administratif et technique des dossiers des marchés publics
– Réglementation en vigueur : code de la commande publique, loi MOP, sécurité incendie, construction, accessibilité, énergétique…
– Connaissance approfondie des techniques et de la réglementation relatives aux différents corps d’état du bâtiment
– Méthodes d’analyse de l’audit et diagnostics réglementaires
– Développement durable, législation environnementale
– Économie de la construction et coût global
– Estimation prévisionnelle, métrés
– Notions de dessin de construction et techniques de conception assistée par ordinateur (CAO)et de dessin assisté par ordinateur(DAO)
– Enjeux, évolutions et cadre réglementaire en matière de gestion de l’énergie

– Niveau d’études requis :
BTS ou BUT génie civil ou diplôme d’ingénieur
– permis B obligatoire

– Savoir communiquer, animer, informer avec les usagers, élus, et collègues
– Capacité à conduire des projets
– Capacité à gérer les priorités,
– Rigueur dans la gestion des dossiers,
– Sens du travail en équipe avec tous les agents de la direction et en transversalité,
– Qualités relationnelles avec les différents intervenants : les responsables des établissements, les agents des différentes directions de la collectivité et les élus, les professionnels de la construction externes à la collectivité,
– Qualités d’analyse et de synthèse,
– Force de propositions et capacité à rendre compte,
– Intérêt pour l’innovation.

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