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Les conditions d’accès aux services départementaux

  • Vous travaillez déjà dans la Fonction Publique

Vous êtes fonctionnaire territorial, vous pouvez faire une demande de mutation auprès de votre collectivité d’origine.
Vous êtes fonctionnaire d’état ou fonctionnaire hospitalier, vous devez faire une demande écrite de détachement auprès de votre administration d’origine. Vous devez être titulaire et en position d’activité.

  • Vous avez réussi un concours

Vous êtes inscrit(e) sur une liste d’aptitude. Il vous revient de postuler auprès du Département. Vous serez stagiaire pendant un an et bénéficierez d’une période de formation.

  • Vous n’êtes pas fonctionnaire ni lauréat d’un concours

Vous pouvez être recruté en qualité de non-titulaire en faisant acte de candidature, sachant cependant que les agents titulaires restent prioritaires. Les modalités de recrutement varient en fonction de votre métier et de votre expérience.

Candidature spontanée

Envoyez votre lettre de motivation et CV à l’adresse ci-dessous indiquée, en précisant les domaines dans lesquels vous souhaiteriez travailler. Votre candidature sera enregistrée et vous recevrez un accusé de réception.

Réponse à une offre d’emploi :
Adressez par courrier votre lettre de candidature et CV à l’adresse ci-dessous indiquée, en précisant la référence de l’annonce.
Votre candidature sera enregistrée et vous recevrez un accusé de réception .
Si votre candidature est sélectionnée vous serez alors convoqué(e) à un entretien d’embauche.

Le Conseil départemental de la Nièvre recrute actuellement :

Un(e) directeur(trice) du développement social local

(candidatures à faire parvenir avant le 15 novembre 2017)
Consulter ici la fiche de poste

Une(e) adjoint(e) au directeur UTIR Bourgogne Nivernaise Puisaye Fortère (candidatures à faire parvenir avant le 15 novembre 2017)

Pour avoir plus d’informations concernant ces postes, contacter directement le service ressources humaines par mail : courrier-drh@nievre.fr
Envoi des documents administratifs par mail ou bien par voie postale
Candidature (lettre de motivation + CV) à envoyer au plus tard le 15 novembre 2017.

Le Pays Nevers Sud Nivernais (PNSN) recrute Un(e) Directeur(rice)

Consulter la fiche de poste au format pdf
CANDIDATURE : jusqu’au 31 octobre 2017
JURY DE RECRUTEMENT : du 6 au 17 novembre 2017
Poste à pouvoir rapidement
CV + lettre de motivation (avec prétentions salariales) à adresser à :

Monsieur le Président
Conseil de Développement du Pays Nevers Sud Nivernais
124 route de Marzy
CS 90041
58027 Nevers

... et aussi

Conseil départemental de la Nièvre

Direction des Ressources Humaines
Service des parcours professionnels
3 rue de la Chaumière
58039 Nevers

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